Michel Garroté, réd en chef — De Charles Enderlin (Affaire Al-Dura, France 2) à Aymeric Caron (Affaire Elisabeth Lévy, France 2), le Groupe France Télévisions figure parmi les médias que nous combattons le plus sur dreuz.info depuis 2007. Or, voici qu’un climat de tension, de dépressions à tous les étages et de tentatives de suicides chez certains salariés, règne au sein du Groupe France Télévisions (France 2, France 3, France 4, etc.).
En effet, un rapport réalisé à la demande des syndicats dresse un constat alarmant de l’état de santé, physique et morale, du Groupe France Télévisions et de ses employés. A la longue, l’information « à la sauce France Télévisions » finirait-elle par rendre dépressif ?
« Force est de constater qu’il y a unanimité des agents de France Télévisions sur la mauvaise ambiance qui règne partout dans l’entreprise », peut-on lire dans le rapport (extraits adaptés ; voir lien vers source en bas de page). « Les agents sont en attente de réponses à leurs questions que ce soit sur leur situation professionnelle, sur l’avenir de leur métier ou sur les choix stratégiques de l’entreprise ».
« Cela engendre une perte de confiance vis à vis de la direction, une insécurité et l’incapacité de s’engager dans un projet fédérateur, mobilisant les énergies et les compétences. Les nombreux entretiens menés nous permettent de pointer de nombreux facteurs de risques réunis chez France Télévisions. Ils nous amènent à poser le constat d’une dégradation actuelle des conditions de travail. Toutes ces situations qui sont susceptible d’abimer le sens que les salariés donnent à leur travail comportent alors un risque pour les conditions de travail des salariés et leur santé ».
Au fil des pages, ce rapport pointe tout le mal être d’une entreprise déboussolée, désorientée et en proie à de nombreuses et graves tensions en interne, susceptibles de mettre en danger l’équilibre et la santé d’un très grand nombre de ses salariés, indique le texte, témoignages à l’appui.
Ainsi, peut-on lire : « Les rapports de la médecine du Travail évoquent de manière récurrente sur l’ensemble des sites et ce depuis des années : des difficultés des salariés à trouver leur place dans les réorganisations successives, des relations de travail conflictuelles, des missions pas toujours bien définies, un manque de communication et de transversalité, des surcharges de travail générant des souffrances psychologiques, un sentiment d’iniquité et un manque de reconnaissance, des situations de très mauvaise santé aggravées par des facteurs liés à l’organisation du travail et à la planification ».
« Tous ces éléments contribuant à une ambiance dégradée ont d’ores et déjà un impact sur la santé des collaborateurs. Les services de santé au travail indiquent dans leurs différents rapports annuels des situations d’arrêt de longue durée, ainsi que des AVC, que certains représentants du personnel n’hésitent pas à relier à des pressions, des mauvais traitements ou des conditions de travail stressantes avant leurs arrêts-maladies ».
« Les collaborateurs rencontrés confirment ce sentiment et font le parallèle de manière quasi-systématique entre les conditions de travail et les problèmes de santé rencontrés par eux-mêmes ou leurs collègues et notamment les AVC dont le stress est reconnu comme l’un des 10 facteurs de risques aggravant ».
Tous les entretiens destinés à éclairer cette étude ont été réalisés au mois d’octobre 2013. Au 31 juillet 2013, France Télévisions comptait un effectif permanent de 9’086 employés, dont 6’138 personnels techniques et administratifs, cadres et non cadres et 2’706 journalistes (Note de Michel Garroté : 9’086 employés fracassés, c’est un peu beaucoup pour un service public sans public). Auxquels s’ajoutent un effectif non permanent de 1’571 personnes : cachetiers, pigistes, intermittents, contrats à durée déterminée, contrats de professionnalisation.
Parmi les nombreuses raisons d’inquiétude et de mal être au sein de la maison, figurent les placardés. Ainsi, lit-on, encore : « La question des placards a également été très souvent invoquée dès les premiers entretiens pour évoquer le fort sentiment d’injustice de la part des collaborateurs impactés en faisant référence à de nombreuses situations où des personnes étaient placardisés, ce terme évoquant dans ce sens des personnes payées à ne rien faire ou tout du moins pas grand-chose et qui bénéficiaient de cette situation de par des relations proches avec des personnes influentes (Note de Michel Garroté : personnes payées à ne rien faire — avec l’argent des Français — uniquement parce qu’elles ont des relations avec des personnes influentes ; serait-ce l’URSS ?).
De nombreuses personnes mentionnent en entretien une dégradation des relations humaines, des tensions, des accrochages entre salariés, parfois des échanges d’insultes. Une défiance vis-à-vis du management est signalée par endroit, des cas de suicides, des problèmes de santé grave sont directement mis en lien avec des conditions de travail dégradées (fin des extraits adaptés ; voir lien vers source en bas de page).
Reproduction autorisée avec mention :
Michel Garroté réd en chef www.dreuz.info
Source :
je me suis désabonner de canal +pour avoir entendu des
propos antisémites.je trouve que ce n’est pas normal que
je paye une redevance obligatoire pour des chaines que je ne regarde
pas
@ebert32
Entièrement d’accord avec vous. Moi je ne m’y abonnerai jamais !
D’ailleurs, je ne comprends pas ceux qui y sont abonnés !!!
Je ne comprends pas pourquoi on doite etre abonne au chaines appartenant a l`etat ?? Pour les prive, c`est autre chose, mais pour les officiels ???
Faites comme moi, Bébert, jetez votre télé, vous ne paierez plus.
Ces tensions révèlent que parmi le salariés , certains gardent au tréfond d’eux-mêmes une certaine morale , le drame est certainement pour beaucoup de ne pouvoir l’exprimer sous-peine d’ostracisation au sein de l’entreprise de désinformation !
– l’affaire Al Dura jamais plus mise en lumière depuis les révélations sur la manipulation pro-palestinienne des images !
– l’affaire Anagramic Conar qui ne craint pas l’Islam sans avoir lu un seul verset de ce recueil idéologique !
le personnel de France Télévision n’est pas dupe , mais son baillonnement est insupportable pour certains …tout n’est donc pas pourri au Royaume de France …Télévision !
Ah mon Dieu, les pauvres employés du groupe France TV… si j’avais le temps je verserais un pleur, mais je suis pressée.
Voilà des gens qui depuis des années se lèvent tranquillement chaque matin pour disséminer les mensonges les plus éhontés produits par les médias collabos depuis 3 ou 4 décennies. Rien qu’en collaborant à l’affaire al Dura, ces distributeurs de Pallywood ont contribué à la mort de centaines d’innocents au premier rang desquels figurent Daniel Pearl et les 4 victimes de Merah. Mais ça ne les gêne pas le moins du monde. Ils continuent depuis des années à promouvoir la main mise de la sharia sur leur pays, à traîner Israël dans la boue, à calomnier quiconque s’écarte un tant soit peu de la ligne du parti islamo-gauchiste et à dissimuler, minimiser, falsifier, nier les innombrables atrocités commises par les islamistes partout dans le monde. Et tout comme leurs prédécesseurs de la Pravda, de Candide, de Gringoire et de Je Suis Partout, ils rentrent tranquillement chez eux le soir avec l’espoir de pouvoir continuer longtemps encore à fabriquer et à répandre la désinformation en récoltant les promotions dont ils se jugent dignes.
Non, la seule chose qui les tracasse, c’est l’incertitude de leur emploi, les petites magouilles bureaucratiques, la «mauvaise ambiance», etc… S’ils devaient un jour répondre de leurs actes devant un tribunal, ils ne manqueraient pas de proclamer comme d’habitude qu’ils ne «savaient pas» (un peu curieux tout de même de la part d’employés d’organes d’information) et surtout, qu’ils ont obéi aux ordres. Ah, l’obéissance aux ordres, quel solide bouclier contre la conscience, la responsabilité individuelle et l’honneur.
Non, décidemment, je me fiche bien complètement de la déprime de ces mercenaires du mensonge impénitents. S’ils pouvaient se retrouver sur le pavé, au chômage permanent ou même en prison, ça ne serait que justice.
+1000 tout a fait d’accord Atikva!!!!!!!
Panier de crabes : dans une société (France télévision) dispendieuse des allocations du con-tribuable.
http://www.groupe-tf1.fr/rse/talents-et-cadre-social-nre/effectif/l-effectif-7199527-843.html
Moins de 4000 personnes pour TF1 qui ne coûte rien au contribuable.
Il faudra faire comme les grecs: fermer France Tv puis la rouvrir. J’avais lu, dans Le Figaro je crois, que Fr Tv avait 17 équipes de tournage aux universités d’été du PS à La Rochelle! Chaque TV régionale a la sienne, à quoi il faut rajouter RFI etc…
Ces gens de f-télé sont des nuisibles! Vivement qu’ils disparaissent eux et leurs MENSONGES! En ce qui concerne canal + cela fait longtemps que je me suis désabonné mais il faudrait trouver des trucs pour ne pas payer non par malhônneteté mais pour les asphixier financièrement.
Libé en faillite ! France Télévision au bord du suicide ! mon dieu ! que de bonnes nouvelles ! c’est trop ! j’exulte, je pleure, je suffoque de bonheur !!!